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國(guó)企黨風(fēng)廉政建設(shè)“三步走” 確保工作“走在前 走得快 走得穩(wěn)”

作者:心隨果凍   來(lái)源:   發(fā)布時(shí)間:2021-09-20

“要加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面?!绷?xí)近平總書記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào)。為了使國(guó)企黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“走在前、走得快、走得穩(wěn)”,需要從思想、人才、制度三方面著手,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),注重人才能力的管理和培養(yǎng),不斷完善黨風(fēng)廉政建設(shè)制度體系,實(shí)現(xiàn)“三步走”工作戰(zhàn)略目標(biāo)。

一、加強(qiáng)理論武裝,思想建設(shè)“走在前”

推進(jìn)思想建黨“永遠(yuǎn)在路上”。時(shí)刻保持思想理論上的堅(jiān)定清醒才能確保政治上的堅(jiān)定。企業(yè)要取得新的階段性進(jìn)步,必須毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持用近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,推動(dòng)學(xué)習(xí)往深里走、往實(shí)里走。

讀原著、悟原理,學(xué)習(xí)往深里走。讀原著、悟原理,是學(xué)習(xí)理論最有效的辦法。廣大黨員干部在理論學(xué)習(xí)中讀原著、悟原理,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,才能不斷提高運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力。增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺(jué)在思想上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。

學(xué)以致用,學(xué)習(xí)往實(shí)里走。學(xué)習(xí)理論是為了指導(dǎo)實(shí)踐,要將所學(xué)理論知識(shí)積極應(yīng)用到工作過(guò)程中去。在學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí),將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為解放思想的動(dòng)力和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,提高黨員干部理論素養(yǎng)。通過(guò)學(xué)習(xí)與實(shí)踐結(jié)合,仔細(xì)琢磨研究,弄清為什么要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、怎么加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)等問(wèn)題,切實(shí)找準(zhǔn)做好黨風(fēng)廉政建設(shè)的切入點(diǎn)、著力點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn)。

二、樹(shù)立用人導(dǎo)向,人才發(fā)展“走得快”

“政治”路,選出對(duì)黨忠誠(chéng)的人。國(guó)有企業(yè)要深入貫徹新時(shí)代黨的組織路線,選人用人堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)、把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位,形成以德為先、任人唯賢的選拔任用標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)調(diào)思想政治素質(zhì)、黨性修養(yǎng)和職業(yè)道德,在企業(yè)充實(shí)配強(qiáng)紀(jì)檢人員力量,努力把從嚴(yán)治黨、正風(fēng)肅紀(jì)落到實(shí)處。

“實(shí)踐”路,選擇實(shí)戰(zhàn)力強(qiáng)的人。正確的用人導(dǎo)向,是對(duì)干部最直接、最有效的激勵(lì)。如何精準(zhǔn)地選拔出“潛力股”?不是只看看總結(jié)材料、聽(tīng)聽(tīng)匯報(bào)就能選拔人才,更多的應(yīng)該是走走田間地頭、聽(tīng)聽(tīng)百姓心聲。不要唯票、唯分、唯GDP、唯年齡,不搞“論資排輩”“依次提拔”,充分地了解工作實(shí)績(jī)才是企業(yè)選人用人標(biāo)準(zhǔn)的重要依據(jù)。企業(yè)應(yīng)該堅(jiān)持到基層去選人,把對(duì)儲(chǔ)備人才的培養(yǎng)放到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線,在具體的實(shí)踐中磨煉,扛得了重活,打得了硬仗,經(jīng)得住磨難。

三、強(qiáng)化監(jiān)督問(wèn)責(zé),制度保障“走得穩(wěn)”

壓實(shí)黨風(fēng)廉政主體責(zé)任,確保廉政工作“穩(wěn)步走”。企業(yè)要不斷完善規(guī)章制度,壓實(shí)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任?;鶎狱h支部書記作為履行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作第一責(zé)任人,要落實(shí)“四個(gè)親自”要求,層層傳導(dǎo)壓力,層層壓實(shí)責(zé)任。班子成員要強(qiáng)化落實(shí)“一崗雙責(zé)”,既要抓好分管領(lǐng)域的業(yè)務(wù)工作,也要抓好分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。要及時(shí)傳達(dá)上級(jí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署和要求,組織開(kāi)展警示教育,講廉政黨課,進(jìn)行日常廉政談話,認(rèn)真分析排查廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定切實(shí)可行的防范措施,加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控,防患于未然,確保廉政工作“穩(wěn)步走”。

建強(qiáng)監(jiān)督考核機(jī)制,推動(dòng)黨建工作“正步走”。企業(yè)要將黨風(fēng)廉政建設(shè)列入支部黨建工作考核內(nèi)容中,克服黨建工作“上熱中溫下冷”的層層遞減現(xiàn)象。每年年底組織述職,并將考評(píng)結(jié)果記入檔案,以實(shí)績(jī)論英雄,把考核結(jié)果用好用活,發(fā)揮考核傳導(dǎo)壓力、激發(fā)動(dòng)力、釋放活力的作用,使慢作為、亂作為、不作為的干部受到警醒和懲戒,進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履職盡責(zé)的責(zé)任心,推動(dòng)黨建工作“正步走”。


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